第七十三章 给工人建公寓

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相互感慨了一番，王洛热情的邀请老赵进去喝茶。

“不了，你刚来，还有很多事情要忙，我就过来打个招呼，毕竟以后还要互相帮助，我就不打扰了。”

客气了一番，老赵带人就走了。

进了厂办公室，各个部门主管回报了最近分厂的一些情况，目前分厂运转良好，尤其在出口方面，做的不错，中东，欧美等销量都很好，传奇汽车在质量，外型，价格等方面优势很大，不愁销路。

尤其是中东市场，皮卡卖的很火爆，帝国坟场找到了皮卡的真正用途，那卖的能不好吗，毕竟属于消耗品，外汇不断涌进来，乐的当地的银行等牙都快掉了。

表扬了一番管理层们，许下若干好处，鼓励大家不要松懈，狠抓质量，再接再厉，然后就去厂里参观去了。

车间各方面都不错，工具摆放整齐，一尘不染，井井有条的。

但在到了工人的居住区的时候，脸色瞬间就变了。

工人宿舍里8，9个平方的屋里住了8个人，里面脏衣服，臭袜子遍地，那个味简直没法闻，臭烘烘的。

就一台风扇挂着，这夏天让人怎么睡觉，休息不好怎么工作啊，看惯了后世的大型企业住宿条件他是各种不满。

“怎么回事，后勤就是给我这样干的，为什么不向总部汇报，寻求支援，乱七八糟的，像什么话，还怎么让工人安心工作？”

王洛指着工人宿舍，罕见的发了火。

“王总，主要是大家工作一天比较辛苦，没来的及打扫，回头我一定整改。”

负责后勤保障的主管立刻出来汇报到。

“是单纯卫生的事吗？啊，你看看这宿舍怎么住人啊，这么小，条件这么差，这大夏天的怎么休息，你来给我说说，解释不好，你就给我去车间工作去，你们住着高档公寓，有自己的房子，不在乎啊，就让工人在这样的环境生活啊。”

王洛逮住就是一顿喷，他最反感的就是不拿工人当回事，加班，无缘无故扣工资等等，所以一开公司就制定了严格的规章制度，每天工作不能超过8小时，每周必须注意一天，各种高温补贴什么的必须要有，他比国企还国企，现在却看到后世一些私人企业的做派，很不满意。

“王总，主要是怕公司开支太大了，毕竟我们公司比附近的厂好多了，工资及时，福利也好，工人已经很满意了。”

又是这个后勤主管出来解释了一波。

“你拿咱们厂跟外面的比？有可比性吗？啊，再说我们公司差钱吗，我在乎嘛点东西嘛，用的着你来给我省钱，你去车间打螺丝吧，啥时候体验够了工人的辛苦，啥时候再回原岗位，我给你机会了。”

他直接一锤定音，后勤主管直接被罢免，一群高管瑟瑟发抖。

“回头给我个预算，给工人建职工宿舍，双职工和做出突出贡献的等着以后建小区分房，我的要求是必须有单独卫生间，电视，四个人一间，有空调直接安装空调，没有空调先用电风扇凑合，买洗衣机，方便工人洗衣服，外面安装篮球架，乒乓球台等娱乐设施，小卖部也要安排上，听明白没有？”