第20章 学生要开公司？

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然而谁也没想到的是，第2节课刚刚上课便出了事故。

领导们把校长，主任，班主任，美术老师，甚至就连苏安都叫出了教室之外。

就在刚刚那个课间，当有领导去卫生间上厕所的时候。

居然从一名同学的口中听到了让他感觉到震惊的消息。

原来在台上讲课的老师竟然是一名美术老师。

而从9月1号开学到现在，学校竟然没有安排专业课老师。01级的同学们，经过一年的学习之后。

就算没有专业课老师在场，也能够勉强自学。

对于这些02级的新生来说，没有老师简直无法容忍。

“你们这么做对得起学生的家长吗？老师的事情两天之内必须解决。”领导怎么也不会想到，自己好不容易下来听一节课，居然亲眼见证了这么离谱的事情。

“不但要解决，还要找技术最好的老师。

苏同学展示的内容相当不错，如果我们的同学都有这样的技术，将来无论如何都不愁就业的问题。

这次老师的招聘工作要格外认真，你们也可以适当听取一下苏安同学的意见。”劳动局的领导为了将来的就业率，甚至不惜让学校听从一个学生的建议跟意见。

然而苏安听到这番话后，脑子里突然间跳脱出一个想法。

“各位领导，我有个想法，本来打算过段时间再跟校长商量。

如今，索性就在这个时间点，让大家评估一下我这个想法是否成熟。

我手上有一笔钱，原本打算今天下午就去注册一家网络公司。

等公司注册下来之后，我愿意以公司的名义跟学校签署就业合同。

我甚至愿意提前支付同学们未来的学费跟生活费，以及愿意支付签约同学每个月300块钱的生活补助。”苏安想要跟学校签署劳动合同的方式掌控教学的大方向。

让学校培养自己未来需要的人才，而不是进入公司之后才重新熟悉自己的工作岗位。

不过，苏安这番话，显然没有一个人相信。

一个学生张口说自己要开分司，你这不是在开玩笑吗？

如果你真有钱开公司，你还跑来这里上中专？

而且在校长看来，苏安这玩笑开的有些过火。

那天是苏安的父亲前来，而是有直接了当的点明，他在搬家公司干苦力。

一个家庭的主要劳动力，在干苦力的情况下。

他们家的孩子怎么可能手中有钱去开公司，就算是开起了公司，恐怕也只是一个皮包公司而已。

“我不是在开玩笑，因为这涉及到法律合同，法律面前容不得我们开玩笑。

况且，到时候是我要先支付一笔钱出来，只要钱到位这事就不可能假。

如果各位领导老师不相信的话，反正我注册公司的流程不会超过一个星期，一个星期之后我会拿着公司的文件正式的来学校招聘。

到时候希望学校能给予相应的照顾，毕竟我也算是帮同学们就业。”苏安知道大家不相信，不过最多也就是几天就能见分晓。

显然这话一出，大家慢慢收起了自己的质疑。

不过，为了让众人彻底放弃心中的质疑，苏安接着说道：“从一家公司的正常运营来看，我不应该招一帮中专还在校的学生，这似乎不符合生产力逻辑。

但是我招聘的这些人，并不会从事高技术的工种。

这些同学将会是我们公司的网络客服，以及广告部的平面设计师。

公司的核心技术人员，我会从市面上进行公开招聘。

我们公司主要从事网络游戏的开发跟运营，之所以招聘这些年轻人，就是因为我们的产品主要面对年轻市场。

而且现在公司的游戏开发团队还在招聘中，已经拜托朋友帮我挖掘团队了。

等团队跳槽，加上开发周期，这些中专生刚刚好毕业。”苏安说的非常坦诚。

众人听着苏安的话，看着他脸上的表情，越看越不像是假的！

如果这是假的，几天之内就能见分晓。

如果不是假的，这可是一件天大的好事。

虽然这是京城，是超级大都市，拥有无数个就业机会。

但也正是因为这是超级大都市，外来人口的数量非常庞大。

而且每年来自全国各地的大学生，甚至有的大学生都可以接受最低工资标准。

为的就是先在这个城市稳定下来，然后找机会跳槽。

这就导致，低学历的同学，想要一份办公室的工作很是困难。

如果苏安能消化几十个工作岗位，不论是对于学校的对外宣传招生，还是家长们对于学校的认可，都不是一件小事。

几位领导彼此眼神交流了一番之后，大家虽然没敢当场下决定，但是对于这件事却是很感兴趣。