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开着车回了公司,坐在办公室里,点了支烟,想了一会,才拿起笔,在纸上写下了“关于企业人才流失和未来企业发展的报告”几个字。

王洛写的很认真,针对改革开放后,国内企业发展弊端及国外对国内市场的冲击,人才流失原因分析等等都做了详细说明,直到办公室里电灯被冉秋叶打开,他才知道天已经黑了。

两口子开车回到家,孩子们都等着两人开饭了。

“今天怎么回来的这么晚了?”当坐下跟冉父小酌一杯的时候,冉父问到。

王洛就把今天去开会时的事情说了一下,冉父叹了口气,他是早期的留学生,知道国外的繁华是国内目前达不到的,一但打开国门,人才流失是必不可少的事情,这也是没有办法的事情。

“你这样大规模的高薪就是预防这些吗?”冉秋叶问到,当初她也有这样的疑问,只是一直以来相信王洛,所以就没有问。

“对,如果现在我们留不住人才,以后再想留住就难了,尤其是这些老一辈留学归来的技术人员,他们都是有真才实学的,只是被时间耽搁了而已。”王洛端起酒杯,闷了一个。

“小洛,你做的对,无论什么时候,人才是最重要的,如果没有人才,企业就根本得不到发展,早晚完蛋,我支持你。”冉父看着王洛,坚定不移的支持王洛。

他对王洛很满意,与女儿结婚这么多年,一心铺在事业上,从不去搞乱七八糟的事情,在滇省时期敢冒着危险,帮助了那么多的专家学者,并一直让去支援农村建设的知识青年学习知识,高考恢复后,只要你想考大学,全都放行,一个都不阻拦,作为一名教育工作者,他由衷的感到高兴,这才是一个一心为国的人。

接下来的日子里,除了有... ...

第13章人才流失报告 (第3/4页),点击下一页继续阅读。

必要,他去研发车间转转,其他的时间都在办公室里,认真的写这份报告,总共写了差不多30万字,都能赶上一部中篇了,厚厚的一本,他把这些东西装订成册后开车来到齐叔的办公室,交给了他。

“写了这么多啊?”齐叔一边惊叹,一边查看,从开头看,他就陷入里面,无法自拔了,因为王洛写的太详细了,包括一些企业在未来进行哪些具体规划,生产什么样的产品,以及国外产品跟国内产品的价格,质量对比,都进行了详细的说明。

“了不起,了不起,”一边赞叹,一边看着对面悠闲喝茶,抽烟的王洛。

“你小子,一直说不懂经济,不懂营销,我看啊,你不是不懂,你就是懒,这东西比大学里面的某些教材都实用,你啊,应该常去大学给大学生们讲讲课,要不愧对你那教授的资格。”

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